🇨🇽 آسيــا و الهادي أخبار 🇷🇺 أورسيــا اخبار اخبار 🇨🇳 الصــين المقالات البارزة تقدير موقف

حرب التكنولوجيا: استقالة مديري الولايات المتحدة من مجلس إدارة شركة معدات الرقائق المدرجة في شنغهاي وسط قيود واشنطن على المواطنين

  • أعلنت الشركة هذا الأسبوع أن ثلاثة مدراء، من بينهم مواطنان أمريكيان، في أدفانسد ميكرو فابركيشن إكويبمنت (آميك) تركوا مجلس الإدارة.
  • وأشار المواطنان إلى “أسباب شخصية” للتنحي بعد شهور من قيام واشنطن بمنع “الأشخاص الأمريكيين” من المساعدة في تطوير صناعة الرقائق في الصين.

استقال ثلاثة مدراء في شركة آميك، مورد معدات أشباه الموصلات الصينية، من بينهم اثنان من حاملي جوازات السفر الأمريكية، من مجلس إدارة الشركة، بعد أشهر من منع واشنطن “الأشخاص الأمريكيين” من دعم صناعة الرقائق في الصين.

تم تجنيس دو زيو، مدير آميك، وعضو مجلس الإدارة هوانغ تشينغ، من مواطني الولايات المتحدة الذين ولدوا في الصين وانتقلوا إلى الولايات المتحدة منذ عقود للدراسة، كما استقال فان شياونينغ، وهو مواطن صيني، من منصب المدير.

قال كل من دو وهوانغ إنهما سيتنحيان “لأسباب شخصية”، سيواصل دو العمل كنائب المدير العام والموظف الفني الأساسي، وفقًا لبيان صادر عن آميك، لكن هوانغ لن يشغل أي مناصب في الشركة.

شانجهاي -برد آميك، المدرجة في سوق STAR في المدينة ، متخصصة في أنظمة البلازما المستخدمة لبناء وتعريف الدوائر المجهرية على الرقاقات، ولم يذكر بيان أميك جنسية أعضاء مجلس الإدارة السابقين، لكن موقعها الإلكتروني يحدد جنسيات جميع موظفي حوكمة الشركات.

ولد دو عام 1959 وأكمل درجة البكالوريوس في جامعة شنغهاي جياو تونغ، ثم انتقل إلى الولايات المتحدة حيث حصل على درجتي الماجستير والدكتوراه من معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا، بالإضافة إلى كونه مديرًا منذ عام 2020، شغل دو سابقًا منصب نائب الرئيس والمدير التنفيذي للعمليات منذ تأسيس آميك في عام 2004.

ولد هوانغ عام 1962، ودرس الفيزياء في جامعة سيتشوان ثم حصل على درجتي الماجستير والدكتوراه في الهندسة الكهربائية من جامعة كاليفورنيا، بيركلي، عين مديرا للشركة في سبتمبر 2021.

يُنظر إلى الاستقالات على أنها أحدث الأمثلة على تراجع الأفراد الأمريكيين عن شركات الرقائق الصينية نتيجة للقيود الأمريكية المتزايدة على صناعة أشباه الموصلات في الصين، حدث تصعيد كبير في أكتوبر عندما، من بين إجراءات أخرى، أصدرت واشنطن أمرًا “للحد من قدرة الأشخاص الأمريكيين على دعم تطوير أو إنتاج” صناعة الرقائق الصينية.

يلعب العشرات من المسؤولين التنفيذيين والعلماء الأمريكيين أدوارًا رئيسية في شركات الرقائق الصينية، بما في ذلك أملوجيك وبيك3 و ستار باور سيمي كوندكتور و أ.س.م للأبحاث وهالو ميكرو إلكترونيكس، يبدو أن الأمر الصادر في أكتوبر / تشرين الأول قد دفع البعض في الصناعة للاختيار بين جنسيتهم ووظائفهم.

في نفس الشهر الذي صدر فيه الأمر الأمريكي، استقال الرئيس التنفيذي لشركة Yangtze Memory Technologies Co (YMTC) أكبر منتج لرقائق الذاكرة في الصين، كان المهندس الأمريكي سيمون يانغ قد ترأس الشركة منذ أن تم فصلها عن تشينجهاو يوني جروب في عام 2016.

ما لا يقل عن ثمانية مديرين تنفيذيين من الجناح التنفيذيين في آميك، بما في ذلك المؤسس جيرالد يين زياو، هم مواطنون أمريكيون، وفقًا للتقرير المالي للشركة لعام 2021 ولد يين في بكين، والتحق بجامعة كاليفورنيا في لوس أنجلوس بالولايات المتحدة، حيث عمل أيضًا في إنتل و أبلايد ماتيريالز عاد لاحقًا إلى الصين وأسس آميك في عام 2004.

بالإضافة إلى ذلك، قالت الشركة في بيانها يوم الثلاثاء أن تشين داتونغ، المدير المستقل للشركة، استقال “لأسباب شخصية”، تم اختيار زانج يو، الشريك في شركة رأس المال الاستثماري وولدن الأمريكية، كمرشح جديد لهذا المنصب، كلاهما مواطنان صينيان.

في العام الماضي، سجلت آميك قفزة بنسبة 183 في المائة في صافي أرباحها على أساس سنوي، وارتفعت الإيرادات أيضًا بنسبة 52.5 في المائة إلى 4.74 مليار يوان (690 مليون دولار أمريكي)، وفقًا للتقرير المالي السنوي للشركة الشهر الماضي، بلغ متوسط ​​نمو الإيرادات السنوية للشركة من 2012 إلى 2022 35 في المائة.

عزت آميك نموها القوي إلى “المزايا التنافسية في المنتجات” على الرغم من الرياح المعاكسة الصناعية وفيروس كوفيد-١٩ العام الماضي.